阜南县人民医院急诊科：一个迸发正能量的急救团队

人们对美的评判，有着不同的衡量角度，每个人都有不同的审美观点。但是，对美的判断，总偏离不了一个核心，那就是让人发自心底的赞赏。今天要说的医院急诊科——“急诊科团队”，他们用行动践行着白衣天使的真谛。 上午到急诊科会诊，看到的场景令我非常感动:面对一位急危重病人，他们分工明确、有条不紊。气管插管、捏简易呼吸器、中心静脉置管、人工心脏胸外按压、快速输液等。病人氧合、血压逐渐好转。这一切配合的天衣无缝、水到渠成，所有的抢救动作在高金刚的带领下一气呵成，其流程之通畅、技术之娴熟，充分显示了阜南县人民医院急诊科在高金刚的带领下，已经走向成熟，步入成功。我真的从内心深处佩服急诊科的团队精神。

所谓的“团队精神”，就是陈雷院长经常说的互相协作、互相补台、互相帮助、整齐划一，全科人员心往一处想，劲往一处使。具有这样的精神，科室才得以发展，得以提高。高金刚虽然年轻，但他打造的急诊科团队精神，已经让他有所作为，这一点，我要虚心向他学习。

我深深体会到：“人在一起不是团队，心在一起才是团队”，人在一起只能叫聚会、饮酒。那些散发负能量的人是团队的害群之马。昨天，陈院长在朋友圈里发了一篇文章，叫作《宁可手下无兵，也要辞退负面的员工》，文章说的是负能量的员工对团队的发展是不利的，对于负能量的员工，要及时给予辞退。只有正能量的员工，才会团队不断发展壮大，取得更大的成就。疑心聚力的做一件对社会、对病人有利的事情才叫作团队。医务人员是普通的人，但他们拥有着无私的爱，他们奉献的是海一样博大的情怀，也许其他人看不明白，可是那些从死亡线被拉回的病人心中明白！无须过多的描述，更无须太多的解释，一切都在默默无言中理解。急诊科这个迸发着正能量的团队，正在为医院奉献着，正在日臻成熟完善。

我深深地感受到：一个迸发正能量的科室团队，会让每一个成员跟着团队一起成长，而且，每位成员对团队的前景特别看好，让每个人在团队的不断探索中找到自己的位置。让我们为了团队的新目标不断学习新的知识、新的信息、掌握新的技术和救治方法。在科主任的带领下，成为能抗压、有耐性的人，把我们每个人都打造的与团队同心同德、同舟共济，同甘共苦，不计个人得失、顾全大局，最终成为心胸博大、有境界、有奉献精神的人。

急诊科的同行们用他的言行为我们医院树立了一个良好榜样与形象。他们的行为如春天的雨露般滋润患者及家属久旱的心田，如夏日清爽的微风能带走患者心灵的烦——如秋夜的明月能照亮病人通往健康的心灵彼岸，如冬天的阳光能温暖病人一颗失常的心。

     呼吸科一病区   徐道洲